Veterinarul Azi 15.01.2026

Bună dimineața, dragi colegi! Sunt Iulian la „Veterinarul Azi” și vă invit să ne începem ziua împreună, cu o cafea bună și informațiile care contează cu adevărat pentru noi, cei care purtăm halatul alb în fiecare zi. Avem o ediție densă, de la lupte juridice pentru drepturile noastre, până la sănătatea noastră emoțională în cabinet.

Prima știre: CMVRO merge la Avocatul Poporului pentru drepturile concesionarilor

Prima știre de astăzi vizează o mișcare importantă a Colegiului Medicilor Veterinari. A apărut o modificare legislativă care îi lovește direct pe colegii noștri din concesiuni. Mai exact, este vorba despre acea Ordonanță de Urgență, numărul 89 din 2025, care a tăiat practic la jumătate remunerația lunară pentru contractele de salubritate și identificare, scăzând-o de la 10.000 la 5.000 de lei.

CMVRO a solicitat oficial Avocatului Poporului, doamnei Renate Weber, să sesizeze Curtea Constituțională. Argumentul este simplu: această reducere a fost făcută „peste noapte”, fără consultări și fără să existe o urgență reală care să justifice o modificare permanentă a contractelor. Colegiul susține că se încalcă principii fundamentale precum securitatea juridică și încrederea legitimă. Medicii și-au făcut calcule, au angajat personal și au investit bazându-se pe acele condiții contractuale care acum sunt schimbate brusc.

De ce contează pentru medicii veterinari

Această decizie nu este doar despre cifre, ci despre supraviețuirea medicinei veterinare în mediul rural. Dacă aceste contracte devin nesustenabile, riscăm o depopulare profesională masivă la sate. Cine va mai face supravegherea bolilor sau vaccinările în gospodării dacă activitatea devine o gaură în bugetul cabinetului? Este o problemă de siguranță alimentară națională, nu doar una administrativă.

Comentariu personal:

Dacă acceptăm modificări unilaterale ale contractelor fără reacție, creăm un precedent periculos pentru orice formă de colaborare cu statul.
Merită urmărit cum va argumenta Guvernul „urgența” unei măsuri care afectează direct stabilitatea epidemiologică a țării.
O întrebare pentru noi toți: cum putem menține tinerii medici la țară dacă predictibilitatea financiară dispare prin ordonanțe de pe o zi pe alta?
Rămâne de văzut dacă instituția Avocatului Poporului va înțelege că medicina veterinară este un serviciu public, chiar dacă e prestat de entități private.

Pentru a urmări pas cu pas evoluția acestui demers juridic, vă invit să citiți documentul integral pe veterinarul.ro.

A doua știre: Mobbing-ul în cabinet – o realitate pe care trebuie să o numim

Continuăm cu un subiect de care ne lovim des, dar despre care vorbim prea puțin: bullying-ul la locul de muncă, sau „mobbing-ul”. Colega noastră, Andreea Gramescu, medic veterinar și psiholog, a publicat un articol curajos pe această temă. Ea descrie mobbing-ul ca pe un proces sistematic de hărțuire psihologică, o presiune care se întinde pe luni de zile și care urmărește să izoleze sau să descrediteze un coleg.

În medicina veterinară, acest fenomen se ascunde uneori sub masca „rigorilor profesiei” sau a ideii că „așa se călesc tinerii”. Manifestările sunt subtile: de la critici constante în fața clienților, până la ignorarea deliberată a opiniilor unui medic mai tânăr sau sabotarea reputației prin zvonuri. Andreea ne reamintește că un mediu toxic nu ne face „mai tari”, ci ne împinge spre anxietate, erori medicale și, în final, spre abandonarea profesiei.

De ce contează pentru medicii veterinari

Siguranța psihologică în echipă este baza unui act medical de calitate. Un medic stresat de reacția șefului sau a colegilor va fi un medic care se teme să ia decizii sau să ceară ajutor în cazuri complicate. Prevenirea mobbing-ului este o responsabilitate colectivă, de la cel mai tânăr asistent până la managerul clinicii.

Comentariu personal:

Să facem diferența: un feedback medical dur, dar corect, este învățare; umilirea constantă este hărțuire.
Documentarea incidentelor și stabilirea limitelor clare sunt primii pași pentru a ne proteja demnitatea profesională.
Liderii de clinici trebuie să înțeleagă că o cultură bazată pe frică duce inevitabil la o fluctuație mare de personal și la pierderi financiare.
Dacă simțiți că mediul în care lucrați vă consumă mai mult decât cazurile medicale, este momentul să cereți sprijin specializat.

Vă recomand să ascultați și podcastul Vocea profesiei, unde discutăm des despre echilibrul dintre viața profesională și sănătatea mintală.

A treia știre: Prețul corect și „onestitatea obraznică” a facturii veterinarului

Dr. Cristi Mătură ne propune o schimbare de perspectivă într-un articol despre eterna dilemă: de ce este medicina veterinară percepută ca fiind scumpă? Răspunsul lui este surprinzător: nu e scumpă, e doar prost explicată. Clienții noștri nu plătesc o seringă sau o fiolă, ci un întreg sistem de suport, tehnologie și, mai ales, managementul riscului.

Factura din cabinetul veterinar este una dintre puținele „note de plată” oneste, care nu este ascunsă în impozite sau asigurări de stat. Când un proprietar vede costul unei radiografii sau al unui set de analize, el vede de fapt investiția în aparatură de ultimă generație și ani de studiu. Dr. Mătură ne îndeamnă să fim mândri de această onestitate și să le explicăm proprietarilor că, în spatele fiecărei decizii, stă o întreagă infrastructură care funcționează 24 din 7 pentru animalul lor.

De ce contează pentru medicii veterinari

Felul în care comunicăm valoarea actului medical ne definește relația cu clientul. Dacă noi vedem „o injecție”, proprietarul va vedea „un preț prea mare”. Dacă noi vedem „un raționament clinic pentru siguranța pacientului”, proprietarul va înțelege valoarea protecției pe care o oferim.

Comentariu personal:

Transparența totală în explicarea planului de tratament reduce drastic conflictele legate de bani.
Este util să le amintim clienților că, spre deosebire de medicina umană, aici nu există subvenții; suntem un „mic spital” care se autofinanțează.
Investiția în oameni este cea mai scumpă „dotare” a unei clinici; un medic bine pregătit valorează mai mult decât cel mai scump ecograf.
Vă invit să citiți articolul complet pe veterinarul.ro pentru a găsi argumente noi în discuțiile dificile despre costuri.

Evenimente LIVE diseară și mâine:

Primul eveniment Cariera de medic veterinar în 2026

Diseară, începând cu ora 20:00, avem o întâlnire care ne privește pe toți, indiferent de experiență. Îl avem invitat pe Profesorul Bogdan Alexandru Vițălaru, președintele AMVAC și secretar general FECAVA, pentru o discuție despre ce înseamnă să fii medic veterinar în 2026.

Suntem într-un punct în care poți alege să fii un clinician excelent, dar complet epuizat, sau poți alege să fii un clinician respectat, care își păstrează echilibrul și bucuria de a trăi. Diferența dintre cele două stări vine din decizii mici, repetate zilnic. Bogdan ne propune o hartă pragmatică a carierei, cu trasee realiste pentru acest an, fără discursuri motivaționale goale. Vom discuta despre greșelile care ne costă timp și bani în primii zece ani de practică și despre cele șapte obiceiuri care ne pot crește veniturile și, mai ales, libertatea personală.

De ce contează pentru medicii veterinari

Succesul în profesia noastră se schimbă. Astăzi, reputația digitală, contextul european și modul în care gestionăm așteptările tot mai mari ale clienților sunt la fel de importante ca tehnica chirurgicală. Avem nevoie de un plan concret pentru următoarele 12 luni, nu doar de intuiție.

Comentariu personal:

Cariera noastră seamănă uneori cu un maraton pe care îl alergăm cu viteza unui sprint; e timpul să învățăm cum să ne dozăm energia.
Uneltele de management și setarea limitelor în relația cu proprietarii sunt acum parte din trusa noastră medicală obligatorie.
Este o ocazie rară să vedem cum se aliniază practica din România cu tendințele europene, direct de la sursă.
Vă încurajez să aveți checklist-ul descărcabil la îndemână în timpul emisiunii pentru a vă nota ideile care vi se potrivesc.

Puteți pune întrebări în direct pe chat sau la numerele de telefon 0731.744.687 sau 0731.744.686. Dacă vreți să intrați video, trimiteți-ne un email din timp. Ne vedem pe veterinarul.ro, YouTube și Facebook.

Al doilea eveniment: Veterinari vs. Fermieri – Ediție Specială (Mâine)

Mâine dimineață, trecem de la carieră la realitatea dură din teren. Pregătim o ediție specială în care aducem față în față două lumi condamnate să colaboreze, dar care vorbesc limbi diferite: veterinarii și fermierii. Îl avem alături de noi pe Ovidiu Ghinea, producătorul emisiunii „Agricultura la raport”.

Plecăm de la o premisă că în fermă, cea mai scump nu este boala, ci neînțelegerea. Nu ne propunem un tribunal și nu căutăm vinovați. Vrem să vedem unde se produc rupturile de comunicare care ne fac să pierdem bani, timp și de multe ori animale. Scopul nostru este să găsim împreună soluții reale si simple un de colaborare, un sistem care să funcționeze chiar și atunci când emoțiile sunt mari.

De ce contează pentru medicii veterinari

Fiecare dintre noi a simțit măcar o dată frustrarea că „nu suntem înțeleși” în fermă. Această discuție ne oferă instrumentele pentru a transforma o relație tensionată într-un parteneriat stabil. Este despre cum vorbim pe teren astfel încât mesajul nostru să fie ascultat, nu doar auzit.

Comentariu personal:

Colaborarea eficientă este un proces tehnic, nu o stare de spirit; are nevoie de reguli clare și de respect reciproc.
În momente de criză, cum este PPA, unitatea dintre medic și fermier este singura barieră reală în calea dezastrului economic.
Vom primi un plan practic pentru următoarele 90 de zile, cu pași concreți pentru a îmbunătăți dialogul în exploatații.
Este momentul să înțelegem presiunile economice ale fermierului pentru a putea oferi soluții medicale care să fie și sustenabile financiar. Acum acordul Mercosur ne obligă pe noi medicii veterinari să găsim soluții alături de fermieri

Și pentru acest eveniment, liniile de telefon rămân deschise. Așteptăm opiniile voastre pe chat-ul de pe YouTube și Facebook. Haideți să transformăm conflictul în soluție.

Ceea ce contează azi

Alege un singur caz dificil din agenda de astăzi și, înainte de a începe consultația, explică-i proprietarului un singur „de ce” din spatele procedurii tale. Această mică fereastră de înțelegere transformă un serviciu medical într-un parteneriat de încredere și îți va reaminti de competența ta.

Gândul de azi

Am citit recent un comentariu al unui coleg care spunea că, uneori, se simte mai degrabă un administrator de crize decât un medic. Și adevărul e că, între o factură contestată de un client și o ordonanță care ne taie veniturile, e ușor să uităm de ce am ales această cale.

Dar m-am gândit la un lucru: clienții noștri nu vin la noi pentru că suntem ieftini sau pentru că avem cele mai noi softuri. Vin pentru că, în momentele lor de maximă vulnerabilitate, noi suntem singurii care înțelegem limbajul tăcut al pacienților noștri. Valoarea noastră nu stă în prețul afișat pe perete, ci în liniștea pe care o oferim unui proprietar atunci când îi spunem: „Știu ce are și sunt aici să ajut”.

Munca noastră contează enorm, chiar și în zilele în care birocrația pare să ne îngroape. Sunteți pilonii unei sănătăți care nu se vede mereu, dar fără de care lumea ar fi mult mai tristă și mai nesigură.

Outro:

Vă mulțumesc că ați fost alături de mine în această dimineață. Sper ca aceste informații să vă dea energia și argumentele necesare pentru o zi reușită în cabinet. Nu uitați să vă păstrați curiozitatea și respectul față de propria muncă.

Ne auzim mâine, tot de la ora 07:00, aici, la Veterinarul Azi. Pentru a nu pierde nicio ediție, abonați-vă pe YouTube, Spotify sau Apple Podcast.

O zi productivă și liniștită, dragi colegi!

Urmărește-ne pe rețelele sociale: